巢湖市廟崗鎮：聚合“雁陣”三種效應，譜寫振興新篇章

近年來，廟崗鎮始終堅持黨建引領人才為先戰略，深入挖掘鄉村振興的發展潛力，持續發揮“頭雁”“強雁”“雛雁”效應，激發“雁陣”潛能，為推進鄉村振興注入強勁動能。

激發“頭雁”領航效應，迸發振興力量。廟崗鎮抓住村居黨組織書記這個關鍵，加快發展壯大村集體經濟，9個村黨組織書記均兼任村級集體經濟合作組織負責人，帶頭發展糧油加工、農業采摘等“一村一品”優勢產業。目前，全鎮共建成合作社17個，建立特色產業園16個，2022年度9個村居集體經營性收入均超過50萬元，其中2個村收入超100萬元。同時，開展“書記擂臺比武”活動，去年以來，9名村書記上臺“曬學習、談體驗、論實績”，通過互比互學、取長補短，謀劃聯建項目1個，以能力提升助力“頭雁”振翅領飛促發展。

借力“強雁”融合效應，拓寬振興渠道。聚力第八批3個選派駐村工作隊及3名省市選調生力量，深入基層一線摸實情、辦實事、解難題。堅持抓重點，探索黨建引領路徑，謀劃黨建共建活動15場，開展黨的二十大精神宣講2期，不斷夯實黨建基礎。堅持找突破，利用資源優勢，推進“三產融合”，申報實施村莊建設及產業發展項目12個，不斷謀發展促增收。堅持優服務，持續開展“我為群眾辦實事”活動，全年走訪農戶400余戶，征求群眾意見建議30余條，“為民辦實事”21件，不斷深化為民初心。以務實重行借力“強雁”優勢力量促振興。

挖掘“雛雁”助推效應，夯實振興基礎。廟崗鎮堅持選拔培育后備干部，配強鄉村振興隊伍。通過公開招聘及村級推優等方式從致富能手、返鄉創業人員、返鄉大學生等群體中培養后備干部17名，出臺《廟崗鎮村集體經濟組織聘用日常工作人員管理辦法（試行）》補充村級股份經濟合作社工作人員11名。鼓勵支持在職村干部參與學歷提升，共有28名村干部通過成人高考等方式完成學歷提升，目前村“兩委”成員中，本科及以上學歷20人。利用遠程電教和專題培訓班，抓好業務知識更新培訓，累計開展業務培訓15次，技能培訓8場，以內外兼修蓄力“雛雁”強基固本煥新姿。